員工持股計(jì)劃可以通過(guò)以下方式解決股票來(lái)源：上市公司回購(gòu)本公司股票；二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)；認(rèn)購(gòu)非公開(kāi)發(fā)行股票；股東自愿贈(zèng)與。所以股票的來(lái)源方式不同，決定了員工持股計(jì)劃的價(jià)格不同：

1、以回購(gòu)股票用于員工持股計(jì)劃的定價(jià)通常是：?jiǎn)T工持股的價(jià)格不低于公司回購(gòu)均價(jià)的50%。比如公司回購(gòu)股票的均價(jià)為30元，那么員工持股計(jì)劃的價(jià)格就為15元/股。

2、如果員工持股計(jì)劃采取非公開(kāi)增發(fā)，則發(fā)行價(jià)格不低于定價(jià)基準(zhǔn)日前20個(gè)交易日公司股票均價(jià)的90%。

3、如果是直接在二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)的，則價(jià)格為二級(jí)市場(chǎng)的市場(chǎng)價(jià)。

4、如果是上市公司股東贈(zèng)與的，則員工持股計(jì)劃的價(jià)格由公司股東決定。

上市公司全部有效的員工持股計(jì)劃所持有的股票總數(shù)累計(jì)不得超過(guò)公司股本總額的10%，單個(gè)員工所獲股份權(quán)益對(duì)應(yīng)的股票總數(shù)累計(jì)不得超過(guò)公司股本總額的1%。