社保掛靠是一種特殊的安排，指的是那些希望繳納社保的人選擇掛靠在某個(gè)單位，而不是在該單位工作，通過該單位來繳納社保。

一般來說，有兩種類型的掛靠人員。靠前種是由原單位繳納的臨時(shí)失業(yè)人員，為了保證社保繳費(fèi)的連續(xù)性，他們會(huì)臨時(shí)找一個(gè)掛靠單位來繳納社保。第二種是靈活就業(yè)人員，他們可能沒有固定的雇主，但仍然希望能夠享受社保的福利。

正規(guī)的掛靠公司通常會(huì)擁有工商局核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局核發(fā)的人力資源服務(wù)許可證。此外，他們還會(huì)設(shè)立專款專項(xiàng)的客戶賬戶。在**社保掛靠時(shí)，公司會(huì)與個(gè)人簽訂相關(guān)合同。正規(guī)掛靠公司的**流程和信息都是透明的。